25 giugno 2014

Trasparenza

E' online il PDF completo del numero di Giugno (II quadrimestre 2014)
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Non chiedere trasparenza ad altri se non hai fornito loro la stessa trasparenza”

La trasparenza è una questione importante per tutte le istituzioni sociali, non solo il governo, perché è un aspetto essenziale di legittimità in un'epoca in cui ci sono istituzioni sociali molto grandi, complesse e impersonali. Nella famiglia, l'istituzione sociale di base, la trasparenza non è un problema serio perché le relazioni interpersonali sono così vicine che tutti sappiano quello che chiunque altro nella famiglia sta facendo. Se la sorellina è malata, il papà perde il lavoro, o il fratello più grande ha una nuova Mercedes, è difficile nascondere queste informazioni ad altri membri della famiglia. Lo stesso vale nelle piccole città.

Questa "trasparenza naturale" non esiste con le relazioni impersonali delle grandi città o le istituzioni sociali e burocratiche moderne, siano esse, governi, aziende o chiese. Il rapporto impersonale crea l’opportunità di nascondere i segreti in una chiesa, di frodare il governo, di utilizzare i ricavi aziendali per scopi privati​​, ecc.

Le Istituzioni burocratiche non ottengono le loro informazioni per contatto diretto, ma attraverso relazioni e schede. Le persone che queste istituzioni sono chiamate a servire non hanno conoscenza di prima mano delle motivazioni personali dei singoli burocrati. Le istituzioni vogliono assicurarsi che le persone che cercano i loro servizi siano legittimate a farlo mentre le persone che ricevono servizi vogliono sapere se si possono fidare di quell’istituzione sociale perché non ci sia un abuso dei fondi o una ripartizione corrotta dei servizi. Ciò richiede trasparenza. In una trasparenza famigliare è difficile sfuggire, ma nelle società complesse spesso può essere difficile trovare l’abuso.

La gente chiede sempre trasparenza agli altri, perché le giuste informazioni servono per prendere buone decisioni. Tuttavia, le persone raramente vogliono rivelare informazioni su se stessi. Il presidente degli Stati Uniti Obama ha promosso una piattaforma chiamata "presidente trasparente", ma la trasparenza che cercava era quella delle istituzioni finanziarie che il governo aveva bisogno di regolare. Quando doveva rivelare informazioni personali sulla sua nascita e suoi documenti universitari al fine di permettere agli elettori di capire meglio chi fosse e se era qualificato per il suo lavoro, si è creato un muro di silenzio. Quando, però, Wikileaks ha denunciato il comportamento scorretto del Dipartimento di Stato degli Stati Uniti, la sua amministrazione ha preferito perseguire il fondatore di Wikileaks, Julian Assange, e negargli la libertà di stampa. Il New York Times si è schierato con Assange. Il presidente Obama non è l'unica persona a comportarsi con un doppio standard in materia di trasparenza, quasi tutti lo fanno; sembra essere parte della nostra natura umana.

Ripreso da “Transparency and Peace - International Journal on World Peace”

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